31 ene
Guadalupe Alonso RRHH
Cipolletti
Estamos en la búsqueda de un Oficial Mecánico de Servicios.
Posición: Oficial Mecánico de Servicios
Reporta a: Supervisor de Servicios
Ubicación: Cipolletti, Rio Negro
Descripción del puesto: Buscamos un Oficial Mecánico de Servicios con experiencia en mecánica de motores diésel y diagnóstico computarizado.
El candidato ideal será proactivo, organizado y comprometido con el mantenimiento de un entorno de trabajo limpio y seguro.
Principales responsabilidades: Realizar las tareas asignadas por el Supervisor de Servicios. Mantener el orden y limpieza del lugar de trabajo. Completar los registros operativos de manera adecuada. Controlar y mantener en condiciones óptimas las herramientas provistas por la empresa.
Seguir las pautas de seguridad, conducción vehicular, y clasificación de residuos e identificación de productos. Realizar diagnósticos computarizados y mantenimiento general de motores diésel, incluyendo cambios de retenes, tensores, regulación de válvulas, cambios de inyectores y bombas de agua. Registrar diariamente las tareas operativas y reportar al Supervisor de Servicios. Requisitos técnicos: Conocimiento en mecánica de motores diésel. Habilidad en diagnóstico computarizado (herramientas: Insite y Echeq). Experiencia en uso de herramientas e instrumentos del rubro. Experiencia previa en concesionarias de camiones o automóviles o alguna rectificadora. Licencia de conducir B1. Competencias humanas: Proactividad. Organización. Responsabilidad en el cuidado de las herramientas de trabajo. Condiciones: Horario: Lunes a viernes de 8:00 a 17:00 h (con posibilidad de horas extra).
Trabajo dinámico y enfocado en la mecánica diésel.
Si contás con experiencia en diagnóstico computarizado y mecánica diésel,
y estás interesado en trabajar en un entorno dinámico y en crecimiento, postulate enviando tu CV indicando remuneración pretendida.
Requerimientos: Educación mínima: Educación Secundaria
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.