06 feb
Fawaris - Estrategia y Gestión
Mar del Plata
Empresa líder de ALARMAS Y SEGURIDAD ELECTRÓNICA para la ciudad de MAR DEL PLATA.
Nos orientamos a una persona ambiciosa, proactiva, con actitud comercial, visión de negocio, con mirada estratégica e importantes habilidades de liderazgo para formar parte de una empresa que cuenta con un equipo en constante crecimiento y que busca expandirse en el mediano plazo.
Su función principal será administrar las responsabilidades del área, garantizando un servicio acorde a la estrategia organizacional.
La empresa ofrece remuneración fija más bono por cumplimiento de objetivos de crecimiento de facturación de productos y servicios, y medicina prepaga a cargo de la empresa.
Funciones principales:
1.
Elaborar y desarrollar el plan de gestión comercial destinado a la captación y retención de clientes, asegurando la rentabilidad y la expansión en el mercado de nuevas unidades de negocios.
2. Gestionar, junto a los responsables de las áreas involucradas, aquellas funciones destinadas al cumplimiento del plan de negocios.
3. Gestionar las solicitudes de servicios internos, la aprobación de proyectos y disponibilidad de recursos para llevar a cabo cada acuerdo comercial.
4. Coordinar con el área de marketing, las acciones correspondientes para acompañar la estrategia comercial.
5. Proporcionar a dirección, la información necesaria para analizar la gestión comercial de la organización.
6. Elaborar reportes de seguimiento mensual y anual, del plan de negocios.
7. Administrar los contratos comerciales, velando por el cumplimiento de la normativa vigente, las normas y políticas internas.
8. Realizar proyecciones de la rentabilidad de las unidades de negocio conforme el mercado y las disponibilidades financieras.
9.
Supervisar las funciones de los colaboradores del área y de aquellos contratados externos, llevando a cabo el proceso de evaluación de desempeño y análisis de alcance de objetivos.
10. Gestionar los proyectos de investigación y desarrollo, analizando junto al equipo, posibilidades de expansión en el mercado.
11. Identificar necesidades de formación y coordinar las capacitaciones del personal a cargo en conjunto con el área de RRHH. Gestionar, supervisar y asegurar la correcta documentación del área.
Requisitos:
1. Formación: Preferentemente formación universitaria en carreras afines a la posición (Cs Económicas, Comercialización, Ingenierías).
2. Conocimientos necesarios: Avanzado en Excel y sistema de gestión.
3. Experiencia: mínima de 5 años en puestos similares, gestionando proyectos comerciales.
4. Radicación: Mar del Plata.
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.