06 feb
Ana Tabanera Recruiting
Martínez
Asistencia Ejecutiva:
· Gestionar la agenda del CEO, programando reuniones, citas y viajes de negocios.
· Preparar y organizar materiales para reuniones, incluyendo la toma de notas y el seguimiento de decisiones.
· Actuar como punto de contacto entre el CEO y otros empleados, clientes y ejecutivos externos.
· Realizar investigaciones y análisis requeridos para apoyar proyectos estratégicos.
· Coordinar eventos y presentaciones en nombre del CEO.
· Manejar información confidencial con absoluta discreción y criterio.
· Filtrar y priorizar correos electrónicos, llamadas y solicitudes dirigidas al CEO, asegurando una comunicación fluida.
Manejo de Oficina:
· Supervisar la operación diaria de la oficina,
asegurando un ambiente de trabajo eficiente y profesional.
· Gestionar el presupuesto de la oficina, controlando gastos y realizando compras de suministros y equipos.
· Implementar y mantener procedimientos administrativos eficientes y efectivos.
· Coordinar el mantenimiento y la logística de las instalaciones de la oficina.
· Supervisar y apoyar al personal administrativo y de recepción.
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.