07 feb
Allende & Brea
Buenos Aires
Las funciones tanto de abogado JR como de SSR y SR serán:
Experiência en cuestiones de derecho colectivo, procedimientos preventivos de crisis, conflictos con sindicatos, negociación de paritarias.
Contestación de cartas documento, asistencias a SECLOS, seguimiento integral de juicios laborales (contestación de demanda, contestación de traslado, asistencia a audiencias).
Formación y experiência para cada puesto:
Abogado/a graduado. Se valorarán cursos y estudios de posgrado en la especialidad.
Dominio de idioma inglés oral y escrito (excluyente).
En el caso del abogado/a JR, se requiere entre seis meses y un año de experiência en la especialidad del derecho laboral preferentemente adquirida en estudios jurídicos.
Y, en el caso del abogado SSR y SR, se requiere como mínimo tres años de experiência en la especialidad del derecho laboral preferentemente adquirida en estudios jurídicos.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.