06 feb
YEL Solutions
Salta
Yel Solutions se encuentra en búsqueda de un Especialista de Networking S/sr.
con inglés intermedio, para incorporar a su Staff de especialistas.
REMOTO
FUNCIONES:
- Remoto sobre la infraestructura de redes de TI, disponbilidad para viajar 2 veces al año a la puna.
- Resolución de incidentes de networking & ejecución de requerimientos.
- Soporte técnico remoto de la infraestructura de redes de una minera.
- Generación y actualización de documentación de soporte de redes.
- Debe contar con disponibilidad para realizar guardias pasivas.
CONOCIMIENTOS TÉCNICOS:
- Manejo de herramientas de Monitoreo Nagios, Zabbix u otros.
- Conocimiento en Networking y en equipos CISCO
- InterRouting, arp, routing,
protocolos de enrutamiento
- Conocimiento de funcionamiento de redes inalámbricas (Ubiquity, Cisco)
- Conocimiento de cableado estructurado y ambientes industriales
- Administración de Switch, Router,
- Configuración de VPN, VLAN, WIFI,
- Manejo de herramientas de gestión de tickets (incidentes) y conocimiento de procesos degestión de incidentes.
- Seguimiento a las fallas reportadas, verfificar que todos los enlaces estén operativos, reportar a los proveedores de servicios cualquier inconveniente detectado.
- Administración y configuración de los diferentes dispositivos de red.
- Debe contar con disponibilidad para guardias pasivas.
- Experiência en entornos corporativos.
- Inglés nível oral comunicacional.
REQUERIMIENTOS:
Título : terciario, universitario, terminados o en curso de carreras afines: Ing.
informática, lic.
en sistemas, etc.
Experiência deseable: 1 a 3 años en puestos afines.
Lugar de trabajo: Homme Office
Horario de trabajo: Lunes a Viernes 9 a 18 hs.
con guardias pasivas.
Modalidad: REMOTO
BENEFICIOS:
- Medicina prepaga para el empleado y su grupo familiar
- Plataforma de descuentos y beneficios corporativos (gym, idiomas, capacitación, seguros, indumentaria, gastronomía, etc)
- Plataforma de capacitación gratuita.
- Contratación en relación de dependencia por tiempo indeterminado.
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.