14 feb
Gestión de Talentos
Salta
PRINCIPALES RESPONSABILIDADES:
- Soporte administrativo en ventas: seguimiento de clientes, preparación de documentación y contratos.
- Gestión de agenda comercial, seguimiento de pagos y cobranzas.
- Coordinación proactiva con áreas internas de la desarrolladora (finanzas, marketing, etc.).
- Control de stock y materiales comerciales.
- Asistencia en eventos o actividades comerciales puntuales.
- Generación de reportes y análisis de resultados comerciales (ventas diarias, mensuales, cumplimientos de objetivos).
- Coordinación de visitas a propiedades, atención de consultas de potenciales clientes y gestión de citas comerciales.
- Control y actualización de la base de datos de clientes.
REQUISITOS:
- Terciarios en carreras relacionadas: Comercialización | Gestión Inmobiliaria
- Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares, preferentemente en el sector inmobiliario o en empresas desarrolladoras.
- Conocimiento en gestión administrativa y ventas | Contabilidad y presupuestos.
- Manejo de redes sociales y herramientas informáticas.
- Disponibilidad para asistir a eventos comerciales y actividades de ventas.
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.