Pasante de RR.HH [D-006]

Pasante de RR.HH [D-006]

17 feb
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Reconocido Grupo de Empresas Automotrices
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Villa Ortúzar

17 feb

Reconocido Grupo de Empresas Automotrices

Villa Ortúzar

Buscamos incorporar un pasante de la carrera de Recursos Humanos o Relaciones Laborales, para nuestro reconocido Grupo de Concesionarios Automotrices (Grupo Díaz).

Queremos invitarte a que seas parte tanto de nuestro crecimiento como equipo de trabajo, como así también de la empresa. Trabajamos con marcas como Nissan, Chevrolet, Ford y VW. Asistirás en la administración del personal de una nómina total de 700 empleados.

Cuáles serán tus principales tareas y/o responsabilidades:

Dar soporte y asistir al área Hard de RR.HH con tareas vinculadas a:



Organizar y mantener actualizados documentación y archivos relacionados a los empleados; ayudar en la gestión de documentos relacionados con la nómina; ayudar a recopilar datos y mantenterlos actualizados para la nómina (como horas trabajadas, ausencias, licencias, etc); apoyar en la creación de algunos reportes del área; impresión, envío y archivo de recibos de sueldo; etc.

Tenemos convenio con:

UCES | UADE | Univ. de Belgrano.

Si sos estudiante en cualquiera de ellas, aprovecha esta oportunidad para acercarnos tu CV y participar del proceso de selección, cumpliendo también con los siguientes requisitos:

- Ser estudiante de Recursos Humanos/Relaciones Laborales (Excluyente) de las universidades UCES | UADE | Univ. de Belgrano.

- Contar con alguna experiencia previa en posiciones similares.

- Se valoraran aquellos perfiles que posean excelente dominio y manejo de Excel.

- Zona de trabajo: Villa Ortúzar. Residir en CABA (preferentemente Belgrano, Colegiales, Devoto, Saavedra, Villa del Parque, Villa Ortúzar o aledaños).

- Disponibilidad Part-Time de Lunes a Viernes (4hs) - Modalidad Presencial. Turno mañana o tarde.

El anuncio original lo puedes encontrar en Kit Empleo:
https://www.kitempleo.com.ar/empleo/20104411/pasante-d-006-villa-ortuzar/?utm_source=html

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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.

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