27 feb
In.Corporate
Córdoba
En In.Corporate nos encontramos en búsqueda de Técnicos mecánicos y /o electromecánicos para ocupar el puesto de Administrativo en el área de Mantenimiento para una Empresa Líder en Obras y Proyectos Electromecánicos y Civiles.Tus principales responsabilidades serán:
- Revisión y gestión diaria de check lists de la flota.
- Comunicación con usuarios para verificación de fallas y mantenimiento de feedback.
- Gestión y búsqueda de repuestos críticos.
- Verificación y actualización de planes de mantenimiento.
- Emisión y seguimiento de órdenes de mantenimiento.
- Elaboración de informes sobre accidentes y roturas.
- Realización de reparaciones menores in situ.
- Gestión de emergencias y planificación de mantenimientos preventivos.
- Desarrollo y gestión de proveedores.
- Transporte de vehículos a talleres cuando sea necesario.
- Conservación de registros de mantenimiento y reporte de actividades diarias.
Requisitos:
- Título secundario Técnico Electromecánico, Técnico Mecánico o terciario afin.
- Residir en Córdoba Capital.
- Experiencia en puestos similares de 2 años
- Conocimientos en mecánica general e hidráulica (deseable).
- Conocimiento en Tango-Capataz.
- Carnet de conducir E1 (deseable).
Jornada laboral de lunes a viernes de 8 a 18hs modalidad full time.
La empresa ofrece excelentes condiciones de contratación de manera directa por tiempo determinado.Somos expertos en talentos porque nos avala una amplia trayectoria y experiencia en el mundo del trabajo. Acompañamos la evolución de las organizaciones a través de nuestros servicios integrales de capital humano.
Comprendemos los requerimientos de cada empresa y brindamos a las personas la mejor experiencia para facilitar un vínculo laboral sostenible a lo largo del tiempo. Las personas son el diferencial y el motor en las organizaciones. Atraer y fidelizar a los mejores talentos es un desafío en un mercado competitivo y cambiante. En In.Corporate conectamos personas con oportunidades ¡Sumate, queremos conocerte!
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.