27 feb
YEL Solutions
Palermo
¡Queremos que te sumes a nuestro equipo!
Yel Solutions Incorpora Lead IT/OT infrastructure engineer para brindar servicio PRESENCIAL en minera en puna salteña, modalidad roster.
Indispensable IDIOMA inglés proffesional
Excelentes condiciones económicas. Residir en la zona, o en ciudades con vuelos directos a Salta.
Funciones y tareas
Participación en startup de planta de producción de litio que incluye procesos y tecnología de punta para entornos IT/OT. Coordinando equipo de trabajo.
Responsable de la implementación y la gestión de la infraestructura tecnológica, incluidas las redes, los servidores, los sistemas de almacenamiento, las bases de datos y las tecnologías OT específicas de la minería.
El objetivo de este puesto es garantizar que se logren los objetivos de construcción de la infraestructura de TI/OT, involucrando a todas las áreas requeridas. Por lo tanto, es responsable de coordinar y gestionar todas las actividades multifuncionales que abarcan varios equipos.
Conocimientos:
Indispensable: Idioma inglés Bilingüe o avanzado oral-conversacional
JR de: AWS, Windows Server administration, Firewall, Fortinet, Office 365, MS TEAMS, WS2012.
Semi senior de: AD, Azure, Cisco Tools, Cisco WLC Wireless, Exchange.
Experiencia previa en entornos industriales.
Título de grado, finalizado o próximo a finalizar.
Deseables:
Idioma Francés
Metodologías ITIL, SCRUM u otras relacionadas.
Certificaciones valoradas:
Administración del tiempo, Azure Fundamentals, CCNA 1 y 2. ITIL V4, Métricas SD, FS y SDI 2021.
Administración de Windows server 2019. (Fundamentals)
Modalidad: presencial en roster en salar de ratones esquema de 14 x 7días laborables x de descanso. Horario 8 a 20 hs. (traslado, alojamiento, comidas y amenities incluidos).
Lugar:
Salar de ratones-Salta
BENEFICIOS:
Trabajo en relación de dependencia, indeterminado.
Excelente clima laboral y oportunidades de desarrollo
Medicina prepaga para el empleado y su grupo familiar primario.
Plataforma de beneficios corporativa (Descuentos en Gimnasio, idiomas, etc.).
Club de Beneficios
Programa de Asistencia al Empleado
Obsequios por eventos especiales
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.