28 feb
Bayton Capital Humano
Don Torcuato
Para Importante Supermercado, seleccionamos Responsable de sector RESPONSABLE DE TURNO. MISION DEL PUESTO: Tiene bajo su responsabilidad el correcto funcionamiento operativo, comercial y administrativo del negocio. Gestionar el trabajo de los siguientes perfiles: Caja, Depósito, Reposición. Mantener una comunicación permanente con los distintos puestos de trabajo para la resolución de problemas operativos, comerciales y administrativos. Brindar una atención de calidad al cliente, asegurando la agilidad en el despacho y la eficiencia en las cobranzas. Ofrecer ofertas, promociones y alternativas de ventas complementarias a la necesidad de compra del cliente. Mantener el orden y la limpieza del local,
la exhibición y reposición de todos los productos en stock en el salón de venta. Actualizar cartelería, etiqueta de precios y pizarras. Asegurar que el personal a cargo cumpla con las tareas encomendadas. MANEJO DE PERSONAL: 3 Personas a cargo; Cajero(a) Junior, Reposición y Depósito. TAREAS ESPECÍFICAS A REALIZAR: 1. Facturar la mercadería y manejar eficientemente las cajas. Control de la cuenta Mercado Pago. 2. Informar la asistencia y novedades del turno por mail diariamente utilizando correctamente la herramienta de comunicación. 3. Procurar permanentemente la atención al cliente de manera eficaz y en el menor tiempo posible. 4. Mantener permanentemente la comunicación con el área comercial, el área administrativa, soporte técnico y gestión de depósitos para optimizar el funcionamiento general del negocio. 5. Realizar y respetar las políticas de facturación fiscal, cierre de lotes de Posnet y caja. Guardando los comprobantes emitidos. 6. Controlar el stock crítico de moovi, controlar los precios de las cartelerías digitales, físicas y pizarras en sincronización con el sistema. 7.
Mantener la limpieza, el orden del salón y su lugar de trabajo. 8. Realizar y registrar las tareas del manual de operaciones diarias. 9. Asumir y delegar las tareas con actitud proactiva controlando los puntos de venta. 10. Publicar historias en redes sociales según informes del área comercial. Encender pantalla de acuerdo al cronograma publicado. 11. Apertura y cierre del negocio. 12. Capacitar el personal a su cargo en tareas administrativas, comerciales y operativas. 13. Velar por la seguridad y cuidado del cliente y las instalaciones del local. 14. Proponer procesos internos que optimicen la mejora continua de las tareas operativas, administrativas y comerciales. 15. Colocar cartelería,
promociones y etiquetas de cambios de precios, con una correcta redacción, respetando la descripción correcta del producto: tipo de producto, marca y contenido neto. Se ofrece estabilidad y muy buenas condiciones de Contratación
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.