01 mar
Aliantec
Buenos Aires
**¿Qué hace la compañía?**
**Empresa Argentina líder en las categorías de relojes, joyería, tecnología, gaming, lentes de sol, fragancias, moda y lifestyle.** Cuenta con más de veinte tiendas propias en los shoppings y centros comerciales más importantes del país, en CABA, GBA, La Plata, Mar del Plata, Rosario y Córdoba entre otros; además de franquicias en Córdoba, Mendoza y Neuquén.
También posee la exclusividad oficial de marcas internacionales como Tommy Hilfiger, Tissot, Calvin Klein, Swarovski y Daniel Wellington. Y tiene su propia marca de Joyería Italiana de Plata 925 Carmín.
**¿Qué necesitás para ser parte del equipo?**
A nível personal:
- Que tengas **habilidades para gestionar y trabajar en equipo,
teniendo buenas relaciones interpersonales.**:
- Que estés **enfocado/a en el cumplimiento de objetivos.**:
- Que seas una **persona proactiva.**:
- Que cuentes con **mucha iniciativa y energías para impulsar el cambio a nível tecnológico.**
A nível técnico:
- **2 años de experiência en un puesto similar** | Excluyente.
- Experiência de **manejo avanzado de SQL Server** | Excluyente.
- Experiência en la **participación en proyectos de implementación de sistemas ERP** | Excluyente.
- Experiência en el **uso de herramientas de documentación de procesos y flujos de información** | Excluyente.
- Experiência y/o conocimiento del **ambiente retail** | Deseable.
**¿Qué vas a hacer?**
Como **Analista Implementador/a**, tendrás a tu cargo las siguientes responsabilidades:
- **Participar en la definición de modelos funcionales y circuitos a ser implementados** usando los sistemas instalados en la compañía.
- **Creación de consultas especiales** usando bases de datos de SQL Server.
- **Participar del relevamiento** de necesidades de las áreas, e identificar las necesidades. (Operar sobre los usuarios de cada sector / Conocer las necesidades y funcionamiento de las distintas áreas de la compañía).
- **Participar de la búsqueda de nuevos sistemas / Investigación de mercado / Conocer las diferentes alternativas que ofrece el mercado** en cuanto a tecnologías a ser aplicadas.
- **Participación activa en la implementación de nuevos sistemas / Sobre nuevos sistemas a ser implementados / Aplicar lo relevado.**:
- **Conocer los circuitos a ser implementados** para lograr los objetivos buscados y cubrir las necesidades de información.
- **Conocer los modelos de datos de las bases de los sistemas** para la extracción de información para el armado de distintos informes y/o para interactuar con sistemas provistos por terceras partes.
- **Proponer mejoras.**
**¿Cuál es el desafío de la posición?**
Los primeros meses estarás **participando junto a un colega en la implementación de un nuevo sistema de gran envergadura** el cual va a reemplazar a los dos ya existentes.
**¿Con quién trabajarás?**
Vas a formar parte del **área de sistemas**, trabajando en conjunto a un colega y reportando directamente al Gerente de IT.
**¿Con qué herramientas trabajarás?**
Las herramientas con las que se trabajará serán**:SQL Server, herramientas de documentación de procesos y flujos de información.**
**¿Cuándo y dónde trabajarás?**
Trabajarás de **lunes a viernes de 9 a 18 hs bajo un esquema híbrido**, teniendo que asistir 2 veces a la semana a las Oficinas de Núñez y 3 días de HO.
**¿Qué ofrecen?**
- **Relación de dependencia directa.**:
- 50% de descuento en **Sport Club.**:
- **Frutas e infusiones varias en la oficina.**:
- **Almuerzo general** dos viernes al mes.
- **Medio día de cumpleaños.**:
- **Descuentos en sus marcas.**:
- **Prepaga.**
**¿De qué fases consta el proceso de selección?**
Tendrás una **primera entrevista con** nuestra Recruiter, **Carla Carrizo Álvarez**, para conocer tus experiências laborales e intereses.
Luego, con la empresa empleadora tendrás **dos instancias** para conocer al **equipo de HR y por último la entrevista técnica con el Gerente de IT.**
Tipo de puesto: Tiempo completo
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.