02 mar
Umano HR Consulting
Buenos Aires
Principales responsabilidades:
Coordinar, supervisar y controlar los procedimientos administrativos establecidos por la empresa.
Planificar y gestionar facturación, pago a proveedores, cobranzas, cuentas a cobrar, pedidos y administración de personal.
Actuar como nexo entre el Estudio Contable y Jurídico, brindando la información requerida en tiempo y forma.
Controlar la liquidación de sueldos del personal. .
Gestionar compras de insumos, ingresando mercadería en el sistema y actualizando precios.
Elaborar informes de gestión solicitados por el Directorio.
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.