07 mar
Gestion Compartida
Parque Patricios
Somos una empresa líder en ciberseguridad dedicada a brindar soluciones a nuestros clientes.
Actualmente, estamos en la búsqueda de un/a Líder de Administración para unirse a nuestro equipo y gestionar todas las operaciones administrativas y financieras de la organización.
Tareas principales:
- Gestión de Tesorería y Administración
- Mejora de Procesos y Sistemas de Facturación
- Supervisión de Recursos Humanos
Requisitos:
- Graduado/a en Administración de Empresas, Finanzas, Contabilidad o carreras afines.
- Al menos 5 años de experiencia en roles de administración, tesorería o gestión financiera, preferentemente en empresas tecnológicas o de servicio.
- Experiencia en la implementación y optimización de sistemas de facturación y automatización de procesos.
- Habilidades analíticas y capacidad para desarrollar informes detallados que apoyen la toma de decisiones estratégicas.
- Conocimientos sólidos en normativas fiscales y laborales.
- Habilidades de liderazgo y experiencia en la supervisión de equipos administrativos y financiero.
Qué Ofrecemos:
- Un ambiente dinámico y colaborativo, con oportunidades de crecimiento profesional.
- Flexibilidad laboral con opción de trabajo remoto y horarios ajustables.
- Beneficios adicionales como día libre en tu cumpleaños, clases de inglés y plan de bienestar personalizado.
- Acceso a formación continua y desarrollo profesional.
-Zona de Trabajo: Parque Patricios (CABA)
-Modalidad: Híbrido. Full Time
#LI-Onsite
Requisitos
Estudios
Universitario
Valorado
Experiencia profesional
5-10 años
Sobre Gestion Compartida
Gestión Compartida es la empresa líder en tercerización de procesos, con operaciones en Argentina, Uruguay y Paraguay.
Fue creada con el objeto de sinergizar operaciones entre las empresas que integran el Grupo Clarín como así también brindarle al mercado externo servicios de soporte tercerizables con una excelente calidad. Cuenta con un total de 480 empleados y Datacenter propio, brindando de esta manera una atención a medida de las necesidades de cada cliente.
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.