13 mar
JOTA Recursos Humanos
Neuquén
Reconocida empresa dedicada a la comercialización de equipos gastronómicos de Neuquén busca: Responsable de Administración.
Objetivo del Puesto:
Asegurar el correcto funcionamiento del sector administrativo, manteniendo actualizadas las cuentas corrientes, cumpliendo con los acuerdos de pago y responsabilidades impositivas, además de generar informes con KPI's y atender solicitudes de recursos humanos.
Buscamos perfiles organizados, proactivos y con capacidad para trabajar bajo presión, que se comuniquen de manera efectiva y mantengan relaciones fluidas con los distintos departamentos y clientes.
Tareas a realizar:
• Caja y Facturación: Controlar disponibilidades,
supervisar la facturación emitida y gestionar la caja chica.
• Cobros: Gestionar el cobro de cuentas corrientes, mantener comunicación con clientes para reclamaciones de pagos y rastrear pagos en bancos.
• Facturas de Compras: Cargar y buscar facturas de compras, controlar la carga de facturas con AFIP y gestionar comprobantes de costos fijos.
• Impuestos: Generar libros de IVA y enviarlos al contador.
• Informes: Preparar informes de finanzas, recursos humanos, compras/ventas y cuentas corrientes, además de elaborar informes para pagos.
• Pagos: Generar órdenes de pago, realizar transferencias y gestionar pagos de costos fijos e impuestos nacionales y provinciales.
• RRHH: Realizar el pago de sueldos, actualizar legajos de empleados y atender solicitudes de recursos humanos, como pedidos de vacaciones, licencias y adelantos.
Requisitos:
• Formación: Licenciatura en Administración o Contador Público Nacional.
• Experiencia: Mínima de 2 años en posiciones similares.
• Competencias: Liderazgo, responsabilidad, organización, proactividad y capacidad de gestión.
• Disponibilidad: Full time – de lunes a viernes de 9 a 18, sábados de 9 a 13h
• Residencia: Neuquén o zonas aledañas
Te invitamos a postularte enviando tu CV actualizado indicando tu remuneración pretendida.
IG: jota.rh
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.