14 mar
Adn - Recursos Humanos
La Plata
Ref. 20111: Gerente de Contabilidad / La Plata Prov. Bs As
Descripción: En ADN – Recursos Humanos estamos en la búsqueda de Gerente de Contabilidad / La Plata Prov. Bs As para Importante Empresa.
Requerimientos:
-Experiencia mínima 5 años en puestos similares en empresas medianas o grandes.
-Formación: Contador Público (excluyente). Posgrados o especializaciones en Finanzas o Impuestos serán valorados.
-Excel avanzado y herramientas de análisis financiero.
Misión del puesto:
-Garantizar la adecuada gestión contable de la empresa, asegurando el cumplimiento de normas contables y fiscales vigentes, optimizando los procesos y proporcionando información confiable y oportuna para la toma de decisiones estratégicas.
Conocimientos específicos:
-Normas contables argentinas e internacionales.
-Legislación impositiva y fiscal argentina.
-Preparación y análisis de balances, estados contables y reportes financieros.
-Coordinación de auditorías internas y externas.
-Uso de controladores ERP.
Responsabilidades:
Gestión Integral de Procesos Contables:
-Liderar y supervisar la registración contable de todas las operaciones económicas de la empresa.
-Controlar la correcta imputación de cuentas contables según las normativas vigentes.
-Coordinar y gestionar el cierre contable mensual y anual, asegurando su precisión y cumplimiento de plazos.
-Elaborar y revisar estados contables, balances y reportes financieros, garantizando su confiabilidad y presentación oportuna.
-Controlar y analizar las cuentas contables, asegurando la conciliación de saldos en tiempo y forma.
Coordinación con Estudios Externos y Auditorías:
-Actuar como nexo con los estudios contables, impositivos y auditores externos, proporcionando la documentación requerida.
-Coordinar la preparación y presentación de balances y estados contables en conjunto con el estudio externo.
-Implementar mejoras en los procedimientos internos a partir de recomendaciones de auditores y asesores contables.
-Gestionar la relación con organismos de control y fiscalización.
Cumplimiento Normativo y Gestión Impositiva
-Asegurar el cumplimiento de las normativas contables locales y fiscales vigentes.
-Supervisar el cumplimiento de todas las obligaciones impositivas y tributarias (IVA, IIBB, Ganancias, cargas sociales, entre otras).
-Gestionar la liquidación de impuestos, asegurando el pago en tiempo y forma, minimizando riesgos y optimizando beneficios fiscales.
-Coordinar la atención y respuesta a requerimientos fiscales y legales.
Optimización de Procesos y Sistemas Contables:
-Identificar oportunidades de mejora en los procedimientos contables para optimizar tiempos y recursos.
-Implementar y administrar sistemas contables y financieros (ERP, software de contabilidad) en conjunto con el área de Sistemas.
-Garantizar la integración y automatización de los registros contables y financieros con otras áreas de la empresa.
Control Presupuestario y Análisis Financiero:
-Colaborar en la elaboración y control del presupuesto anual de la empresa.
-Realizar informes de análisis financiero, costos y rentabilidad para la toma de decisiones estratégicas.
-Controlar la gestión de flujo de fondos, asegurando la correcta planificación de pagos y cobranzas.
Liderazgo y Gestión del Equipo Contable:
-Dirigir y coordinar al equipo contable, distribuyendo tareas y responsabilidades de manera eficiente.
-Capacitar y desarrollar a los colaboradores,
promoviendo la mejora continua en la gestión contable.
-Evaluar el desempeño del equipo, estableciendo objetivos y métricas de seguimiento.
Características:
-Liderazgo y gestión de equipos.
-Capacidad analítica y de pensamiento estratégico.
-Planificación y organización.
-Atención al detalle y cumplimiento de normativas.
-Habilidades de comunicación y negociación con asesores externos.
-Resolución de problemas y toma de decisiones.
Lugar de trabajo: La Plata, provincia de Buenos Aires– Argentina.
Lugar de residencia: Preferentemente cerca del lugar de trabajo.
Horario: Lunes a viernes de 9 a 18 hs.
Edad: Indistinto
Sexo: Indistinto
Disponibilidad para viajar: Indistinto.
Fecha de Inicio: Inmediato
Modalidad: Relación de dependencia.
Posiciones a cubrir: 1.
La persona que asuma este puesto tendrá la posibilidad de desarrollarse dentro de un equipo de profesionales de alta calidad, con excelente ambiente laboral, remuneración acorde al desafío, más otros beneficios.
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.