15 mar
AP Soluciones en RRHH
Buenos Aires
Estamos en la búsqueda de un Administrativo Comercial talentoso para unirse a importante empresa de diseño, comercialización e instalación de juegos de madera.
Si tienes experiência en compras, administración de ventas y colaboración en tareas administrativas generales, ¡te estamos buscando!
Como Administrativo Comercial, serás responsable de la revisión y seguimiento de órdenes de compras, asegurando la correcta ejecución de las transacciones comerciales.
Además, deberás elaborar presupuestos para los clientes, brindando una propuesta comercial competitiva y rentable.
Serás el enlace entre el área de compras, ventas y el equipo administrativo,
por lo que deberás cooperar eficientemente en las tareas administrativas relacionadas con compras y mantener un buen control del stock de mercaderías.
Tu compromiso con la organización y tu capacidad de trabajo en equipo serán fundamentales para asegurar un flujo de trabajo ordenado y efectivo.
**Requisitos**:
- Experiência previa como Administrativo Comercial o en roles similares.
- Dominio de herramientas informáticas y programas de gestión administrativa (excel, ppt)
- Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos establecidos.
- Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
- Conocimiento de procedimientos comerciales y capacidad para resolver problemas.
- Orientación al cliente y habilidades para mantener relaciones positivas.
- Residir en zona, si tiene movilidad propia mejor.
Valoramos a las personas comprometidas, proactivas y con alto sentido de responsabilidad.
Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, donde podrás desarrollar tus habilidades profesionales y crecer junto a la empresa.
Si estás listo/a para un nuevo desafío y crees que cumples con los requisitos, envíanos tu CV actualizado y una carta de presentación donde nos cuentes por qué deberíamos considerarte para este puesto. ¡Esperamos conocerte pronto!
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.